Dünya

Kırgızistan, Türkiye’yi Yenilenebilir Enerji Alanında Rol Model Olarak Görüyor

Kırgızistan Enerji Sektöründe Kadınlar Birliği Kurucu Başkanı Altınay Abdıkerimova, ülkesinin yenilenebilir enerji kaynaklarının değerlendirilmesi konusunda Türkiye’yi örnek almak istediğini belirtti. Abdıkerimova, "Türkiye'de yenilenebilir enerji alanında önemli ilerlemeler kaydedildiğini biliyoruz. Bu gelişmeleri yerinde görmek, öğrenmek ve işbirliği yapmak istiyoruz" dedi.

Kadın İstihdamı ve Enerji Sektörü

Abdıkerimova, enerji sektöründe kadınların istihdamını artırmaya yönelik çalışmalarına da değindi. Kırgızistan’daki enerji sektöründe 17 binden fazla çalışan bulunduğunu ancak sadece %17’sinin kadın olduğunu belirten Abdıkerimova, kadınların sektörde daha fazla yer alması için eğitim ve mentörlük girişimlerinin önemini vurguladı. Ayrıca, Kırgızistan Devlet Teknik Üniversitesi ve Almatı Enerji Mühendisliği Üniversitesi ile iş birliği yaparak kız öğrencilerin enerji sektörüne yönlendirilmesi için çaba sarf ettiklerini ifade etti.

[ilgili_haberler][/ilgili_haberler] Kırgızistan’daki Yenilenebilir Enerji Potansiyeli

Kırgızistan’da halen güneş ve rüzgar enerjisi gibi yenilenebilir enerji kaynaklarının kullanılmadığını belirten Abdıkerimova, bu alandaki uygulamaları öğrenmek ve Türkiye ile iş birliği yapmak istediklerini kaydetti. Ayrıca, ülkesinde baraj inşaatlarıyla da ilgili önemli projelere imza atan Abdıkerimova, Uç-Korgon Sulama Barajı’nın bu yıl tamamlanacağını ve bu barajın Kırgızistan’ın bağımsızlığından sonra yapılan ilk tarımsal amaçlı baraj olduğunu belirtti.

STEM Eğitimi ve Genç Kızlar İçin Cesaret Verici Mesajlar

Abdıkerimova, Kırgızistan’daki kız çocuklarını STEM (Bilim, Teknoloji, Mühendislik, Matematik) alanlarında cesurca seçim yapmaya teşvik etti. "Genç kızlar, büyük projelerin yaratıcısı, teknolojik çözümlerin yazarı ve değişimin lideri olabilirler," diyen Abdıkerimova, kadınların yeşil enerji ve sürdürülebilir kalkınma için kritik bir rol oynadığını belirtti.

Kadınların Yeşil Enerjiye Katkısı

Abdıkerimova, kadınların yenilenebilir enerji ve yeşil enerji sektörlerinde önemli bir rol üstlenebileceğini ifade ederek, bu alanda kadınların teknik eğitimlere daha fazla erişmesi gerektiğini vurguladı. Ayrıca, yeşil enerji sektöründeki kadınlara yönelik burslar, eğitim programları ve yöneticilik pozisyonlarında daha fazla kadının istihdam edilmesi gerektiğine dikkat çekti.